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保育士の転職活動「やるべきこと」を明確にすることで、前向きに転職活動

保育士の転職活動スケジュール&やることリスト【チェックリストつき】

転職を考えているけれど、具体的にどうしたらいいのかわからない」「なかなか第一歩を踏み出せない……」この記事にたどり着いた保育士さんは、そんなお悩みを抱えているのではないでしょうか。

新卒での就職活動とは違い、転職活動はたった一人で行わなくてはならないため孤独感も強く、先行きの不透明感から不安を抱えてしまうことも多いもの。

しかし、目標を見据えて「やるべきこと」を明確にすることで、不安を小さくし、前向きに転職活動を進めることができます。

今回は、転職活動の進め方に悩んでいる保育士さんのために、転職活動の流れやスケジュールの組み方、やるべきことをわかりやすく紹介していきます。
保育士の転職活動の流れをチェックしよう

転職活動期間のめやすは「3~6ヶ月」
「在職中」か「離職後」かによって変わる流れも……

新年度入職の場合のモデル転職スケジュール

どこが違う?新卒の就職活動との違い

保育士の転職活動「やることリスト」

子ども・保護者・スタッフの笑顔あふれる「おうちのようなほいくえん」

「子どもたちに愛情を注ぎ、子どもたちが安全に安心して暮らせる環境を提供する」おうちのような保育園

子ども・保護者・スタッフの笑顔あふれるあたたかい「おうちのようなほいくえん」

給与モデル
1. 3,015,200円+残業代(一般保育士/経験2年/20代前半/キャリアアップ金なし)
2. 3,526,000円+残業代(一般保育士/経験6年/20代後半/キャリアアップ金含む)
3. 4,050,000円+残業代(主任保育士/経験17年/30代後半/キャリアアップ金含む)

①残業の管理体制
→平均月5~10時間(サービス残業一切禁止)

②借り上げ社宅制度
→借り上げ社宅制度(8万2千円までの物件が自己負担1万円)
→地方出身者歓迎!(行政の借り上げ制度が無くなっても安心の補償あり)
→超過する場合の自己負担OK
→地方出身者には、上限5万円の引越費用支給あり
→敷金・礼金などの負担なし ※8万2千円の上限超えた場合は自己負担

③休日の充実度
→年間休日124日(前年度実績)
→有給休暇取得促進(1時間単位での有給休暇利用可能)